8 choses à faire et à ne pas faire pour sortir avec votre patron

Beaucoup de gens aiment flirter au travail (avouons-le, c’est amusant), mais que se passe-t-il si une relation de bureau se transforme en quelque chose de plus ? Et plus précisément, à quoi devez-vous penser quand il s’agit de sortir avec votre patron ?

Ici, sur Lovestruck.com, nous savons que la plupart des gens vous crieraient « MAUVELLE IDÉE » très fort si vous parliez même de la possibilité d’emmener votre patron au lit. Cependant, nous savons que l’amour frappe dans les endroits les plus inattendus, comme dans la salle de réunion, près de la photocopieuse et lors de ces journées très importantes pour créer des liens d’équipe.

Évitez les potins de bureau, les réunions embarrassantes et les drames au bureau avec le guide infaillible de Lovestruck pour sortir avec votre patron.

Ne mélangez pas votre vie personnelle et professionnelle. Entre 9h et 17h, maintenez la relation sur une base de travail uniquement.

Évitez les PDA comme les regards prolongés, les longs déjeuners ensemble ou un voyage rapide vers l’armoire fixe lorsque le moment vous prend. Vous ne pouvez pas laisser la romance affecter votre productivité de quelque façon que ce soit. N’oubliez pas que vous êtes payé pour travailler.

Si vous voulez vous voir après le travail, organisez une rencontre à l’extérieur ou même dans un bar ou un café à proximité à une heure convenue à l’avance. Assurez-vous que la côte est libre avant de revenir en mode couples.

Bien qu’il soit si tentant d’envoyer des e-mails au travail et de commencer le chat affectueux pendant la journée, c’est juste une idée terrible.

Mis à part le fait que la plupart des services informatiques peuvent accéder à votre boîte de réception à distance, un simple glissement du doigt sur «répondre à tous» et toute votre équipe saura non seulement que vous sortez avec le patron, mais elle saura exactement ce que vous prévoyez de faire pour l’un l’autre plus tard.

Lorsque vous tombez amoureux de quelqu’un, il est assez difficile de ne pas le crier sur les toits, mais de le dire soigneusement ou pas du tout à vos collègues.

Si vous le leur dites, cela pourrait les rendre plus méfiants vis-à-vis de votre motivation – ou ils pourraient être jaloux si vous êtes promu ou si vous décrochez un bon poste. Il n’y a pas de bien ou de mal ici, mais abordez le bavardage du refroidisseur d’eau avec prudence.

Ce n’est pas parce que vous vous voyez au travail que la relation doit aller à une vitesse folle. Allez-y doucement et cela aura plus de chance de fonctionner à long terme.

« Si vous aimez sérieusement votre patron,

cela vaudrait peut-être la peine de déplacer des équipes. »

Il peut parfois être difficile de séparer travail et relations personnelles. Oui, au travail, vous êtes le subordonné de votre partenaire, mais en dehors du travail, vous êtes son égal. Assurez-vous qu’ils vous traitent de cette façon. Si jamais vous vous sentez irrespectueux, parlez-en.

Donc il n’a pas aimé votre idée lors de cette réunion ? Ou il a passé beaucoup de temps avec votre collègue à discuter de quelque chose ? Ne laissez pas cela affecter votre romance.

C’est une tâche difficile, mais si vous sortez avec le patron, vous devrez apprendre à le gérer.

Si vous aimez sérieusement votre patron et pensez que la romance pourrait durer longtemps, cela pourrait valoir la peine de demander à déplacer des équipes ou de chercher un autre rôle ailleurs.

Cela vaut également la peine de réfléchir au cas où tout se passerait mal et que vous vous sépariez, car cela ouvre une toute nouvelle boîte de vers. Si vous êtes déterminé à ne pas déménager, envisagez d’avoir un plan d’urgence en cas de rupture.

Les Britanniques disaient : «Aïe! Jeune fille, assurez-vous d’aborder les rendez-vous avec votre patron avec prudence.»

N’essayez jamais de photocopier vos fesses. Évidemment. Vous pourriez tous les deux finir aux urgences

Les Britanniques disaient : « Crikey ! Maintenant, regarde ici, jeune fouetteur-vivant. Assure-toi d’aborder toute cette affaire de rencontres avec ton patron avec une extrême prudence.

Les Américains diraient, « Si vous voulez le faire, vous devez le faire correctement. »